JIMCCAは「スクールの運営」をしており、そこには、「会社員」というお立場の様々な業種業界の皆様よりそれぞれの会社で受けてきた研修について伺う機会が多々ございます。
会社から離れて「個人」としてのお立場に向き合うため、そこでは「本音」をお伺いすることができます。
「会社の研修を受けても役に立っていない」や「すぐに忘れてしまう」「つまらない」などというかなりストレートな意見を聞くことがございます。
これらの本音に基づき、「結果が出る研修」を企業様にご提案し、効果と結果からリピートが増えております。
こちらの研修を行うサイドからしたらたいへんなことですが、あくまでも効果と結果、皆様の成長とスキルの定着を考えての「研修後の電話によるフォローアップ研修」を実施いたしております。
講師が直接社員の皆様お一人お一人にお電話でフォローいたします。
※詳細はJIMCCAジムカまでお問い合わせください。
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IMCコーチング初級コース「IMCコーチングコミュニケーショナーコース」を受講されたM様から感想をいただきました。

「座学的な研修では無く、現時点自分が感じているコミュニケーションの壁について実践的な研修をしていただき感謝しています。今後学んだことを実際に使ってみてこそだと思いますので家庭、職場で実践してその結果をまたご連絡させていただきます。本日はありがとうございました。」M様より
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路はるばる九州旅行とセットでその合間に1日受講をしていただきました。
どうして私共JIMCCAを?
とお聞きしましたところ、「コーチングとカウンセリング、心理学や実践的なことをバランスよく学べそうだったから」とのお答えが。
そして、上記の「座学的な研修では無く、現時点自分が感じているコミュニケーションの壁について実践的な研修を・・・」というご感想をいただきました。
無事に「壁」について乗り越えるヒントをつかんでいただき嬉しく思います。
単なる教科書に基づく「座学」だけではなく、やはり求めてらっしゃったのは、「実践的な研修」。
職場で家庭で実践していただけること、さらに効果と結果を出していただくことが一番でございます。
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2日間に渡り葉山研修所にて、リーダーシップ研修を実施。
数十年の研修の蓄積から出た研修のテーマは、「人間力をつける!」
単なる精神論に終わらず、人間力を3つのカテゴリに分類。
さらに弱点をトレーニングで補強!
研修の様子は、ブログ記事をご覧ください!
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【南の島研修】の感想が届きました。「自然、人、音楽、食、仲間・・・全てがそろった南の島(沖縄)研修を満喫しました。最高でした。」秋吉さんより。
詳細はブログ記事をご覧ください。
美しい南の島の景色の写真といっしょに。
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