今夏、8月に2日間の宿泊を伴う集合型集中研修の実施後、進捗レポートの提出に対するアドバイス、さらに、一人一人への電話フォローアップ研修を、研修後4ヶ月に渡り実施中！！

効果と結果にこだわるＪＩＭＣＣＡジムカの真骨頂ともいえる研修スタイルです。

「人は忘れる」「人は馴れる」

こんなシンプルな習慣がわかつていれば、研修後がいかに大事かがわかります。

「研修後もこうして戒めていただくと忘れないで済みます。１０月の落ち込みから１１月の目標達成ができたのは先生のおかげです」という感想をいただきました。

戒めているわけではないのですが（笑）

落ち込みの中から何を学び、どこをどう変えていくのか、さらに励まし続けたことで、短期間での復活劇に至ったことはたいへんな喜びです。

研修後の個別フォローは、時間と労力がたいへんかかり、経営的な観点からしますと、「割に合わない仕事」になりますので、多くの研修会社はそれを行いません。

しかし、ＪＩＭＣＣＡジムカでは、割に合う合わないはあまり関係ありません。

「効果と結果、そして「最善」」にこだわるのがＪＩＭＣＣＡジムカの流儀です。

 

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